谭洪杰,1982年出生,中共党员,硕士研究生学历,2003年参加工作,工作十七年以来,对待本职工作精益求精,勤勤恳恳,无私奉献,勇于创新,模范遵守学校各项规章制度。获得“吉林省统计工作先进个人”、“长春市舆情信息先进工作者”、“长春市舆情信息先进个人”、“市教科文卫体系统优秀工会干部”、“‘六五’普法工作先进个人”、“民办非企业评估先进个人”“优秀教育工作者”、“巾帼建功标兵”、“东华奖”、“学习之星”等光荣称号,并荣立招生特等功一次、转设迎评一等功一次,多次被评为学校年度“先进工作者”。我将从以下三个方面做汇报:

2000年,作为学校的第一届学生,我怀揣着梦想走进学校大门,学校良好的培养氛围和平台营设为我不断进步提供了广阔的空间,在这里,我努力学习专业知识的同时,从未放弃对自身修养的塑造,思想上积极要求进步,行动上紧跟时代要求,2008年,在组织的爱护、关怀和培养下,我光荣地加入中国共产党,多年来,我始终不忘初心,牢记使命,坚持为社会、为学校、为同事服好务,虽然身处管理岗位,但仍在不断践行党的宗旨,时刻与时俱进,加强夯实自身理论素养和业务学习,不断吸取各种营养,在学校各项党员业务学习中走在前列,并于2019年获得了学校的学习强国“学习之星”称号,我的个人素质得到了提高,教育情怀也日渐升华。
作为一名人事管理人员,我深知人事工作关乎每位教职员工的切身利益,丝毫马虎不得,出于小处,成于细处,管理的要义是理清痕迹,形成标准,做到有据可查,有章可循,“好记性不如烂笔头”,十几年的工作使我养成了记工作笔记的习惯,到现在已经记了36本,大事小事都在册,时时事事能查阅,分管负责的每一项工作都能实现过程化、精细化操作,领导亲切的说我的记录本是人力资源处的“四库全书”,良好的工作习惯,严格的工作标准,保证了我在近十年的人事管理工作中接近零失误,无论是细致复杂的薪酬调整、保险核定,还是各级各类的报表、评估以及处内日常的大小事务,我都能高质量完成,让组织放心,让员工满意。而我也在这一履职尽责的过程中,不断提升自己的沟通协调组织处置复杂事务的能力,不断强化学校人事管理的规范性和标准性,在做好服务的前提下,真正践行“管理是服务的极致体现”的工作准则。
从2000年起,20年,6000多个日夜,寒来暑往,春回秋至,学校帮助我从一个青涩的学生到合格的员工,也见证了我从结婚成家养育子女拥有美满家庭过程;作为一名人事工作者,工作的零散不确定决定了在近十年的工作中,加班加点已是我日常工作常态,但支撑我不断前行的是对工作的热爱和领导同事的信任,这份热爱和信任也在强化着我肩上的责任,并时刻要求自己要自觉主动地努力成为员工的榜样,立足岗位,勤勉奉献。同时作为一名妻子和三个孩子的母亲,我也时常心生愧疚,因为路途较远和工作性质每天早起晚归,既使在孕产期间我也仍然没耽误工作,孩子满月就回到岗位正常上班。陪伴似乎是一种奢求,女儿今年六年级了,而我缺席了她小学六年的每一次家长会,面对家庭和孩子,我深感愧疚,尤其是在孩子问我为什么这么忙时就更加心酸,但我仍然心存感恩,饱含庆幸,没有学校的培养就没有我的今天,平台的力量是我不断努力取得进步的源泉,时间是最好的证明,工作是最大的价值,我也相信我的努力会成为他们健康成长的精神力量。
风霜催熟梦想,绚烂源处寂寞,执着春风化雨,怒放生如夏花,作为一名高校人事管理工作者,职业岗位要求我必须学会坚持,懂得奉献,并不断增长底气,而我也坚信,生命经历过多少风雨,见证过多少真实,就会有怎样的底气,在未来的日子里,我会一如既往,永不松懈,保持活力,全身心的投入到工作当中,来回报所有关心支持和帮助我的每个人。